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公司召開2012年度工作總結會

山西協誠招標代理有限公司    2013年01月15日    作者:管理員    瀏覽量:5016

 

         1月14日下午,公司召開了2012年度工作總結會,參加會議的有:董事長俞亞明、總經理蔣嘯林、監事王東文及公司全體職工。兵器規劃院辦公室主任劉野也參加了會議,會議由公司常務副總任正昇同志主持。

首先,規劃院劉主任宣讀了公司對經理層考評辦法,隨后由公司經營層分別作了述職報告,對一年來的工作情況和2013年的工作計劃思路做了匯報,參加會議的所有人員認真聽取了匯報,對所做述職報告均報以熱烈的掌聲,并通過無記名方式現場對述職人員認真作出考核評價。

總結會上,蔣嘯林總經理作了公司2012年度工作報告,報告首先回顧了一年來公司取得的主要成績。一是完成了董事會制定的年度經營目標,工程招標業務取得了同比增長44%的可喜業績;二是完成了股權結構變更,成為了兵器集團三級法人單位,奠定了公司持久發展的基礎;三是中央投資項目資質升為甲級,國際招標資質升為乙級,提升了公司承攬業務的能力和市場競爭力;四是北京分公司和西安分公司的成立,成為公司業務新的增長點;五是在企業文化建設方面,確立了公司的使命目標、管理理念和發展愿景。網站改版、宣傳實物用品等按兵器集團公司VI進行統一規范,提升了公司的對外形象;六是通過貫徹和學習招投標法規,特別是《招投標法實施條例》的培訓學習和備考招標師進行的系統學習,提高了項目人員的綜合業務素質;七是在黨建方面,以學習“十八大”精神為抓手,組織黨員開展了“廉潔自律、發揚井岡山精神”為主題的學習、參觀考察活動,使廣大黨員干部增強了黨性意識,堅定了走中國特色社會主義道路的信心。

總經理在報告中,也分析了公司存在的一些不足和當前面臨的經濟形勢。報告最后,對公司2013年的工作提出總體要求:1、拓展市場;2、把精細化管理落到實處;3、繼續加強人才培養和引進;4、進一步提高招標質量意識,依法規范實施項目。

俞亞明董事長在會上作了重要講話,進一步闡述了公司股權變更、增資擴股、成為兵器集團公司三級法人單位,實現公司持久發展的重要意義,展望了兵器集團公司三大園區建設和十二五規劃藍圖,并全面分析了市場競爭、市場開拓等方面的機遇和挑戰,強調了抓精細化管理是企業永恒的主題。最后,董事長對公司提出了新的要求,就是要加強內部管理和團隊建設,管理要向業務傾斜,要專研市場、專研業務、專研技術,建設有特色的企業文化,進一步把公司做大做強。

會議表彰了2012年度先進部門及個人并頒發了“榮譽證書”。會議最后進行了年終抽獎活動,分別由董事長俞亞明、總經理蔣嘯林、監事王東文抽出了一、二、三等獎,總結大會取得圓滿成功。